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                  團建意見征集表(團建意見征集表怎么寫)

                  admin2年前 (2023-02-09)拓展方案

                  本篇文章給大家談談團建意見征集表,以及團建意見征集表怎么寫對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.www.xpoc.cn)喔。

                  本文目錄一覽:

                  智慧團建三必聽中團員青年意見怎么寫

                  XX年共青團工作團建意見征集表的指導思想是團建意見征集表:深入學習貫徹落實黨團建意見征集表的xx大精神、團團建意見征集表的十二大精神和昌平區第三次黨的代會精神,圍繞中央、市委、區委以及團市委重大工作部署,立足新起點、把握新機遇,團結帶領全區廣大團員青年為舉辦一屆“有特色、高水平”的奧運會和建設一流的首都城市發展新區作貢獻。

                  XX年共青團工作的總體要求是:以服務首都一流城市發展新區、服務全區青少年為總體目標,深入學習貫徹黨的xx大精神和北京團的十二大精神,圍繞區第三次黨的代會的各項工作目標,緊抓奧運機遇,通過全面參與奧運會志愿者工作,優化團的工作理念,以志愿、公益、創新、成才為重點全面推進全區共青團工作。

                  一、深入學習貫徹黨的xx大精神,進一步加強和改進青少年思想政治工作

                  1、把組織全區團員青年學習貫徹黨的.xx大精神作為當前和今后一段時期的首要政治任務,迅速興起學習貫徹黨的xx大精神的熱潮。通過組織開展豐富多彩的學習實踐活動,切實把團員青年的力量凝聚到落實黨的xx大確定的各項任務上來。通過團組織層層抓落實,堅持舉辦理論中心組學習(擴大)會議,不斷擴大理論學習內容及規模,大力開展系列宣傳教育等途徑,使學習實踐活動持久深入。

                  2、以重大活動、重大事件、重要歷史節點為契機,深入開展形式多樣、內容豐富的教育活動,加強和改進青少年思想道德建設。以慶祝我國改革開放30周年、北京XX年奧運會倒計時200天、100天和舉辦期間為教育契機,充分結合思想教育、志愿服務和社會實踐等教育形式,大力弘揚中華優秀傳統文化,不斷增強廣大青年的愛國意識、團結意識和發展意識,激勵青年以昂揚向上、奮發進取的精神狀態投身和諧新區建設。

                  3、大力開展科普宣傳、科學探索和科技創新活動,幫助青年掌握科學思想和科學方法,培養科學精神。用和諧觀引導青少年以積極的姿態參與社會生活,承擔起自己的社會角色。積極探索思想政治工作的新途徑、新方法和新載體,堅持貼近實際、貼近生活、貼近青少年,不斷提高思想政治工作的針對性和實效性。

                  4、切實做好理論研究和青年動態工作,進一步完善相關工作機制。緊跟黨的理論創新步伐,在共青團工作、奧運會志愿者工作、和諧社會建設工作中加大理論創新力度,形成新的理論成果;密切關注青年動態,加大基層信息員隊伍和信息渠道的建設力度,做好信息收集、分析、上報工作,為黨政決策提供可靠參考。

                  二、搭建青年成才平臺,團結和引領全區團員青年在一流的首都城市發展新區建設中貢獻力量

                  1、引導青年樹立符合時代要求的創新意識,制定有利于青年創新的政策,搭建有利于青年創新的平臺。動員和引導各行業青年職工、青年文明號集體增強創新意識、提高創新能力、積極投身創新實踐,最大限度地將青年職工的聰明才智和創造活力發揮出來,促進創新體系建設和創新能力的提高。

                  2、持續深入實施青年增收成才行動,推動xxxx新農村建設。加強青年創業就業教育,動員整合社會力量拓展青年創業就業渠道,進一步優化青年創業就業環境,切實做好青年創業就業工作。開展科技下鄉活動,引導農村青年學用科技,在推進農業科技推廣、加快農業科技成果轉化中發揮積極作用。

                  3、廣泛組織企業、鄉村、社區青年、民辦高校深入開展團的品牌活動,充分發揮團組織服務功能。繼續深入開展“鄉村青年文化節”、“農村青年公益講堂”、“迎奧運、講文明、樹新風”主題活動、“保護母親河——青春奧運綠色行動”、“青春建功新農村行動”等品牌活動,深化“青年文明號”、“青年崗位能手”、“青年突擊隊”創建活動,發揮品牌項目和各類公益實踐活動的優勢,不斷創新活動方式,拓展活動領域,提高品牌活動的社會影響力和號召力,使參與者成為昌平區建設首都一流城市發展新區的骨干力量。

                  團建活動有什么好的建議

                  團建活動可以分為兩大板塊,板塊一:員工想要的;板塊二:公司想要的;

                  如果本次團建活動是部分人參與,例如一個部門,那么不妨讓大家一起決策本次團建的活動內容;如果本次活動是公司全部人員參與,或者陸續分批次的全員參與,那么一定要以公司本次團建活動的目的為標準;

                  【上海聚騰團建】推薦五種不同類型的團建活動給到您:

                  1、主題團建:活動以某種大型活動為主,切合公司的目標而設計的主題團建活動;例如:腰旗橄欖球、戈德堡主題賽、棒球主題、旱地冰壺、旱地冰球等主題團建;

                  2、旅行團建:活動以趣味團建為主,并且時間相對比較充足的情況下,安排的團建活動;例如:徒步團建、皮劃艇團建、游船團建、滑翔傘團建、熱氣球團建等;

                  3、趣味運動會:遇到公司重要的節日或重要運動類活動題材時開展的團建活動;例如:奔跑吧!少年、重返校園、活力青春、體驗紅色之旅等團建活動;

                  4、沙盤模擬:一般是為了學習某些知識,開展的沙盤演練課程;

                  5、企業年會:每年最重要的活動。

                  建團一百周年系列活動意見建議有哪些?

                  建團一百周年系列活動意見建議如下團建意見征集表

                  1、針對增強廣大團員青年的獲得感、幸福感和安全感團建意見征集表,開展如青年創新創業、青年人才服務、青年志愿服務、青少年關愛、交友聯誼等活動。

                  2、針對引導青年對國家、社會、他人的責任感和公益心團建意見征集表,以“幫助他人、完善自己、服務社會、弘揚新風”為宗旨團建意見征集表,開展如關心關愛、疫情防控、保護環境、青春植綠、創文宣傳等活動。

                  3、針對團員青年搭建交流和學習平臺,不斷豐富文化生活、培養積極健康的興趣愛好,豐富精神世界。如青春賽歌會、青春文藝大賽、青春詩文推廣、書法比賽評選、趣味運動會、組織觀影、戶外徒步、讀書會等活動。

                  4、開展對青年的團史教育,引導青年深刻理解中國共青團和中國青年運動的光榮傳統,把遠大理想落實到艱苦創業和拼搏奮斗的實際行動中。如:舉辦團史宣講會、評選團員榜樣典型、團學知識競賽、征集團史資料、主題作品征集展示、團史演講比賽、主題團日活動等。

                  團建還有另一層意思。團建主題眾多,常見的有三種類型,分別是聚餐,比賽運動以及情景游戲等。

                  聚餐就是吃飯,但是又不僅僅只是吃飯,形式很多,比如野外燒烤等。這是較為常見的團建形式之一,員工們自己動手,在準備食材和燒烤的過程中就能感受團建的意義。畢竟民以食為天,這樣的團隊活動大家也是非常喜歡的。

                  比賽運動類團建形式,比如全員分組參加比賽,常見的是球類的競技,還有叢林尋寶,或是徒步游玩周邊景點等。很多人覺得團建不好玩主要是覺得其內容單一,其實有時候組織一些有意思的團體競賽,更能激發大家的熱情達到團建的目的。

                  公司團建,大家有什么好的建議嗎?

                  1、團隊建設是指為了實現團隊績效及產出最大化而進行的一系列結構設計及人員激勵等團隊優化行為。提升團隊的快樂能量、向心力及更加優化的合作模式。EMBA、MBA等常見經管教育均對團隊建設有所關注。團隊建設主要是通過自我管理的小組形式進行,每個小組由一組員工組成,負責一個完整工作過程或其中一部分工作。工作小組成員在一起工作以改進他們的操作或產品,計劃和控制他們的工作并處理日常問題。他們甚至可以參與公司更廣范圍內的問題。團隊建設應該是一個有效的溝通過程。在該過程中,參與者和推進者都會彼此增進信任、坦誠相對,愿意探索影響工作小組發揮出色作用的核心問題。

                  2、在團隊建設中,搭建合理的團隊組織結構,注重團隊成員的性格特點,實現優勢互補,減少團隊內耗,可以進一步發揮團隊的整體水平。組建團隊的基本條件:

                  ①樹立正確的團隊理念。

                  正確的團隊理念包含凝聚力、誠實正直、眼光長遠、承諾價值創造等使團隊成員在一個命運共同體中,共享收益,共擔風險。

                  ②確立團隊發展目標。

                  目標是有效的激勵因素,是團隊克服困難、取得勝利的動力。如果一個人看清了團隊的未來發展目標,并認為隨著團隊目標的實現,自己可以從中分享很多利益,就不會出現上文第二點中出現的糟糕現象。

                  ③建立責、權、利統一的團隊管理機制。

                  在團隊運行過程中,團隊要確定誰適合于從事何種關鍵任務,以及誰對關鍵任務承擔什么責任,以使權責清晰,延續交叉。認真研究和設計整個企業生命周期的薪酬體系,使其具有吸引力,薪酬水平雖貢獻水平的變化而變化,單不受人員增加的限制,即能夠保證按貢獻付酬和不因人員增加而降低薪酬水平。

                  3、建設方式:

                  現在一種新興的團隊建設方式-體驗式團隊建設,以一種獨有的、有內涵的方式著手,終極目的是實現夢想,拓展心靈空間,同時加強團隊凝聚力,達到每個成員與團隊之間的一種融合。這種方式更加注重團隊成員的參與性、親歷性,追求過程的內涵性,其中包括精神內涵與文化內涵,是一種新興的團隊建設方式。旅行時團隊建設是體驗式旅行團隊建設的一種形式,旨在旅行的過程中提高團隊成員自身素質與團隊協作能力。

                  應答時間:2021-04-09,最新業務變化請以平安銀行官網公布為準。

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                  對公司團建的建議和意見怎么寫

                  首先可以根據一場具體團建意見征集表的活動來寫團建意見征集表,然后在談這次團建活動感受團建意見征集表,最后談談團建意見征集表你對公司團建團建意見征集表的建議和意見。

                  團建意見征集表的介紹就聊到這里吧,感謝你花時間閱讀本站內容,更多關于團建意見征集表怎么寫、團建意見征集表的信息別忘了在本站一點團建(www.www.xpoc.cn)進行查找喔。

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