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                  南京團建大巴(南京 跑團)

                  admin2年前 (2023-01-20)拓展活動

                  本篇文章給大家談談南京團建大巴,以及南京 跑團對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.www.xpoc.cn)喔。

                  本文目錄一覽:

                  2020年南京秋游團建攻略

                  2020 年南京秋游團建攻略

                  進入了10月,南京的秋天已悄然來臨,漸漸感覺到秋意帶來的舒爽,天空純粹湛藍干凈的沒有一絲云彩,烈日逐漸溫柔,微風拂面清涼,盛夏以瀾,清秋已至。初秋正是最好的時節!

                  2020年秋季團建正當時,你們還在糾結玩什么?這里為您推薦幾個最適合秋天的團建方式,不浪費初秋的每一天!

                  秋季中山植物園經典團建

                  國慶小長假剛結束、正需要一場正式的團建活動來凝聚人心、增強團隊協作、那么中山植物園的場地團建就很適合。

                  中山植物園景色優美、秋意正濃、啟高團建為你準備了一場豐富多彩的團建活動,等你來參加!增加信任感和責任感的背摔、增強團隊協作和目標感的鼓動人心,凝聚力量的團隊動力圈等等!

                  秋季舉辦我們企業自己的體育賽事

                  一場勇往直前不能后退的 棒球賽

                  一場大汗淋漓的 極限飛盤賽

                  一場趣味搞笑的 趣味運動會

                  一場刺激冒險的 攻防箭比賽

                  一場激發團隊熱情的 旱地冰壺比賽

                  一場感受戰場兄弟情的 真人 CS 比賽

                  半天或者一天多可以選擇、秋意盎然,回歸綠茵場上,以豐富多彩的趣味項目,將運動的競技性和趣味性結合,讓大家徹底釋放工作中的壓力,享受運動帶來的無限樂趣,綻放熱情!

                  一場適合任何人群參加的趣味運動會,是鍛煉員工身體,促進感情,建立企業文化的不二選擇,啟高團建認為團隊信心在運動會中增強,集體的力量也再無限快樂中悄悄凝聚。

                  秋季來場燕雀湖、玄武湖環湖徒步

                  秋風徐來,玄武湖碧波粼粼,靜逸而又別有一番韻味。城墻下的燕雀湖也是顯得格外安逸,一路領略沿途的青山綠水,更加深了團隊的印象何樂而不為?

                  破風而行,溫柔的秋風在耳邊呼嘯,用不一樣的方式感受秋天的氣息,腳下傳來的節奏讓你興奮不已,前方整齊的隊伍成為激勵同伴“前進”的動力。

                  一天的活動,可以讓團隊成員更加信任,彼此之間的合作更加融洽,交流更加順暢!

                  秋季草原巴布洛

                  秋天一定要來草原、因為這里的景色最迷人。南京周邊六合的巴布洛作為草原首選。看花海、看羊群、草原運動會、騎馬射箭、全地形越野車、卡丁車、叢林探險、燒烤、篝火晚會、烤全羊,一天的行程可以說是滿滿的。

                  秋季棲霞山登高團建定向

                  秋色宜人,徒步登高是盡覽秋色的最好方式,看山嵐層林盡浸,綠葉轉黃,楓葉變紅,色彩絢爛奪目令人陶醉,行走于迷人的秋色間。團隊一路同行,彼此激勵的感動,突破自我極限后的豁然開朗,都是自然最好的饋贈。一路起起伏伏的山巒,更讓身心放空在這無邊的曠野中。用腳步走進秋季,用眼睛去感受自然界的五彩繽紛。

                  沿著蜿蜒山路而上,山間穿插定向活動,體驗純粹的戶外生活,讓登高不僅是一項簡單的活動。秋天的棲霞山,是秋游登高圣地、還能夠燒香祈福。短暫的逃離喧囂是為了更好的前行,在行走中不斷接受挑戰,熔煉團隊。

                  秋季醉美鄉村網紅景點定向尋寶攻略:

                  南京周邊網紅景點攻略、讓團隊在網紅景點游玩的時候、還能夠團隊一路前行、靠智慧、勇氣、配合、闖關、拼搏、一起去尋找一個個背景故事中的寶藏。

                  為你推薦醉美鄉村

                  一、江寧黃龍峴茶商寶藏之謎

                  二、江寧石塘人家最美鄉村

                  三、江寧七仙大福村、團隊定向、卡丁車 越野車、網紅滑梯

                  四、高淳慢樂園、真人吃雞、叢林探險、彩虹滑梯、吃螃蟹、楓葉林

                  五、高淳武家嘴、鄉村田野山水之美、農耕比賽、金秋螃蟹

                  六、浦口不老村尋找不老的秘密

                  七、浦口水墨大埝感受田野與山林

                  秋天的大地,讓熱愛戶外的人們不忍辜負,這樣難得的美好時節怎能錯過?來約一場秋意濃濃的團建吧。

                  團建坐大巴沒人陪你坐怎么辦

                  團建坐大巴沒人陪你坐情況如下:

                  1、一定要系好安全帶,做大巴車發生事故的可能性較大,所以安全帶是必須要系上的,以防萬一。

                  2、一定要看好自己的物品,比如金錢,手機等等。

                  3、也可以聯系平時關系不錯的同事一起坐。

                  如何開展團建活動方案

                  人員流動大是令很多企業感到頭痛的問題,企業留住人、提高員工歸屬感的解決 方法 有很多,組織團建活動算是最簡單最直接也是最高效的方法了,下面是我為大家整理的關于如何開展團建活動方案,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

                  如何開展團建活動方案1

                  活動時間:

                  20--年12月-20--年1月

                  活動組及人數:

                  國際展覽部(19人)、會展服務部(18人)、綜合職能部(12人)

                  活動目的:

                  為豐富廣大員工的業余生活,完善公司福利,感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出,讓員工和員工之間多溝通多交流,增強員工之間的友誼,加強部門之間的凝聚力,體現公司對員工的關愛。

                  費用預算:

                  20--元/人(國際展覽部:38000元,會展服務部:36000元,綜合職能部:24000元。)合計:98000元。

                  活動方案:

                  活動方案一:家庭日,活動邀請員工家屬參加,活動時間控制在一天,地點可以選擇帶有游樂項目的度假村,選擇大巴車將人員集體送至度假村,游樂項目可選擇適合各年齡層次均可以參加的,期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等,事先準備好獎品以感謝家屬對員工工作長期的支持。

                  活動方案二:員工戶外拓展,活動安排在戶外拓展基地,活動時間控制在二天,地點選擇可以提供住宿的拓展培訓基地,可以緩解員工緊張的工作氣氛,并且可以通過拓展活動中的各種項目,提升員工之間的配合度。

                  活動方案三:封閉會議培訓,活動時間控制在2天,可以選擇環境較好的溫泉度假酒店,各部門可以針對本部門的工作內容,聘請外訓老師給予授課,課程結束后安排度假休閑活動,通過培訓可以提升工作的專業度,提高工作能力。

                  活動方案四:短期旅行,活動時間控制在3天左右,活動可以安排在南京周邊風景優美的景區,大巴車程控制在8小時之內,放松心情,接近自然。

                  以上方案各部門可以自由選擇,確定好方案后,各部門將對方案的具體實施拿出細則,包括人員安排、費用預算、活動流程、注意事項。希望通過活動為公司營造團結、積極向上的 企業 文化 。

                  如何開展團建活動方案2

                  1、活動目的:

                  通過一系列的團隊素質活動,增強學員對團隊與他人的信任感,培養團隊協作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學員有更積極樂觀的心態來面對生活與工作。

                  2、活動概況:

                  (1)活動主題

                  快樂工作,心中有夢;團結奮進,開拓創新;

                  (2)活動地點

                  江蘇常州東方侏羅紀公園(游玩期間會組織幾個團隊建設的小游戲增強團隊意識)

                  (3)活動時間20--年10月份

                  (4)活動對象

                  工程技術中心全員(注:可帶家屬,門票費用與餐費自理。)

                  另:工程技術中心副主任級以下員工參選優秀員工,當選優秀員工者可另享有溫泉一次。

                  游戲一:破冰、分組撲克分組

                  目的:分組

                  材料:一副撲克牌

                  活動程序:

                  1、指導者給每一位成員發一張撲克,這張撲克的花色只有他本人知道,不可以讓他人看到;

                  2、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色,其他學員也不可以提問,整個活動過程所有人都不能說話;

                  3、其他成員要認真的觀察,用肢體語言表達完自己的花色后,站在認為跟自己是同一花色的成員后面,站成一排;

                  4、最后所有人都介紹完之后,看有沒有人站錯隊伍的,如果有要為他應屬的團隊做出一個貢獻,形式與內容由該小組集體決定。

                  5、確定好小組后,每個小組給自己組取個名字。

                  分享:

                  1、站錯隊的人,為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚。

                  2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性。

                  游戲二:團隊建設

                  活動:同舟共濟

                  活動目的:本游戲主要為培養成員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計劃、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不茍的工作態度;增強隊員間的相互信任與理解。

                  形式:6人為一組

                  時間:30分鐘

                  材料與場地:每組報紙20張,膠帶一卷,空地操作程序:

                  1、每組利用報紙與膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。(可以先給學員看下效果圖,讓他們做船的時候有個參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬于扣分行為)

                  2、全程進行記時比賽,從做“船”至到達目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來將“船”修好,再繼續前進,但記時不斷,最后船必須保持完整。

                  3、速度最快的一組,每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。

                  分享:

                  1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務完成中做出了哪些貢獻?

                  2、船在前進中,你們是怎么做的,為什么要那樣做?

                  3、一個團隊中的我們保持一致很重要。

                  游戲三:情緒釋放

                  活動:說出你的煩惱

                  活動時間:40分鐘

                  材料:A4報紙若干張,中性筆若干只

                  活動規則:

                  1、小組成員圍坐成一個圈,給每一位學員發一張A4的白紙。

                  2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,并且不知道該如何解決的問題。(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問題)

                  3、指導者將小組的問題收上來,打亂順序后,再發給小組成員每人一個問題,記住不同拿自己的問題。

                  4、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議,與鼓勵的話;寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,當拿到自己的問題時,不用寫,直接傳遞下去。

                  5、所有成員都寫好后,再由指導者將問題收上來,發給問題所有者。

                  分享:

                  1、分享大家給他的建議。

                  2、分享自己得到大家關心與幫助的感受。

                  3、與給他建議的成員擁抱以示感謝。

                  活動:千千結

                  活動時間:10分鐘

                  活動規則:

                  1、所有成員手牽手圍成一個圈,并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。

                  2、指導者下令所有成員都松開自己的左右手,在圈內走動,與在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,但直到指導者叫停時,所有成員都停止走動,原地不動。

                  3、在不動的情況下,去牽原來的左手與右手的成員,一定不能牽錯。當所有成員都牽好之后,開始結節,解開后變為原來的圓圈。

                  目標:

                  通過團隊建設,更好地實現目標,強化團隊激勵及控制,提高戰斗力,增強生命力,激發創造力。

                  活動 總結 :不管我們工作的道路上有多少結,只要我們能團結一心、齊心協力,任何困難也阻擋不了我們的前進。

                  活動具體時間安排

                  1.集合時間:早上07:30

                  2.集合地點:新日陽光廣場

                  3.出發時間:08:00準時出發

                  4.目的地:09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園

                  5.中餐自理

                  6.返回集合時間:下午17:00準時在公園入口集合

                  7.18:00就餐

                  3、組織紀律及注意事項:

                  1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”,出發前、出發時、下撤之前;

                  2.知會———活動前,確認好自己的小組成員,根據小組成員的體力選擇合適的游玩路線,出發前請互相把電話號碼留給小組組長及成員;

                  3.守時———遵守活動時間安排,是對組織者與大家最基本的尊重;

                  4.行動———一切行動聽小組組長指揮,步調要一致統一;

                  5.環保———垃圾袋隨身攜帶,環保從我做起;

                  6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;

                  7.互助———一起出去,安全回家,發揚團隊協作精神;

                  8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時聯系同伴并等待救援;

                  注:分8個小組,各小組成員游玩期間跟隨組織,不得私自脫離組織。

                  如何開展團建活動方案3

                  展現全員良好精神面貌,豐富員工文化生活,在 中國傳統節日 —— 中秋節 到來之際,內蒙古自治區建筑業協會和包頭建筑業協會決定聯合開展“慶中秋、迎國慶”團建活動,現將有關事項通知如下:

                  一、活動時間

                  9月29日(星期二)上午9:30時(一天)

                  二、活動地點

                  賽汗塔拉城中草原文化旅游中心(包頭市九原區)

                  三、活動內容

                  室內娛樂活動、戶外競技活動

                  四、報名方式

                  參加團建活動的單位于9月24日前將回執名單發至包頭建筑業協會郵箱,請各會員單位積極踴躍報名,每家會員單位可報名3-5人參加活動。

                  五、其他

                  (一)請統一穿著白色上衣、運動褲、運動鞋,女同志不要穿裙子和高跟鞋,穿保暖的外衣;

                  (二)中午賽汗塔拉城中草原文化旅游中心統一用餐;

                  (三)嚴格遵守場地安全規定,一切行動聽指揮,確保活動安全順利。

                  如何開展團建活動方案4

                  一、活動目的:

                  為了讓員工更加熟悉公司現有的業務和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的`目標而努力。

                  二、活動主題:

                  “敞開胸懷,自由奔放”

                  三、活動時間:

                  20--年-月--日下午-點

                  四、活動地點:

                  (附近酒店會議室)

                  五、活動參與主題:

                  ---全體員工

                  六、活動主持:

                  --為主,各部門領導輪番上場

                  七、活動形式:

                  培訓+互動游戲

                  八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)

                  前奏:(時間約30分鐘)

                  老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和 工作計劃 。下面的時間交給各部門負責人。

                  各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶部最具有活力的美女---”,然后--登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言 自我介紹 ,包括工作職責, 興趣 愛好 等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或 句子 作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中 口號 )。

                  第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

                  所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂。培訓師:各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

                  流程:各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品,為公司員工培訓。

                  客戶部:

                  媒介部:

                  設計部:

                  策劃部:

                  第二部分:互動游戲

                  宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協作,增進同事之間的了解。

                  如何開展團建活動方案5

                  一、組織人員分工

                  指揮員:總經理

                  培訓師:副總經理

                  裁判員:行政經理

                  二、團隊比賽

                  1、破冰活動

                  時間:20分鐘

                  活動目的:打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎,一旦信任完全建立,你會感覺到團隊的工作氣氛是那么的輕松、愉快。

                  活動內容:

                  1、將所有成員分為三組,讓每組隊員圍成一個向心圓,直徑2—2.5米,選一位隊員站在中央。

                  每個人伸出自己的雙手,中央的隊員則雙手抱在胸前,并做出以下的溝通對話。中心隊員:“我叫……(自己的名字),我準備好了,你們準備好了沒有?”全體團隊成員回答:“準備好了?!迸嘤枎煛拔业沽?”全體團隊成員“倒吧!”

                  這時整個身體完全倒在團體成員的手中,這時團隊成員把中央隊員順時針推動兩圈。

                  建議小組中的每位成員都來試一試。

                  要求在圓中央的人倒下時應保持身體直立,并不要打開雙手,以免傷及他人。

                  2、 畢業 墻時間:20分鐘活動內容:將所有人員分成三至四組。在規定的時間內,每一組的所有人只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達3.8米的墻頂。如果有一個人沒有攀上或超過了規定的時間,那么所有的人將不能畢業,也就是說有一個上不去則全體失敗。如果每組都在規定時間內完成任務,則選擇利用時間最短的那一隊為獲勝組。

                  活動目的:主要是激勵與強化頑強的斗志與互助取勝團結必勝的信念。

                  協作系數:★★★★★

                  體能要求:★★★

                  危險系數:★★

                  3、過軟橋

                  時間:60分鐘

                  活動內容:一段軟梯掛在山坳的兩端。隊員必須利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組,各組經過團隊協作使組里全員在最短的時間內通過軟橋。

                  活動目的:打破心理舒適區生理反應,遇到危機的退縮趨勢,突破自我心理舒適區—跳躍成功,團隊激勵的作用,也能幫助員工突破心理舒適區。

                  協作系數:★

                  體能要求:★★

                  危險系數:★★

                  4、解手鏈形式:10人一組

                  時間:20分鐘

                  活動內容:1、讓每組成員圍著站成一個向心圈。2、先舉起自己的右手,握住對面那個人的手;再舉起自己的左手,握住另外一個人的手;現在組員面對一個錯綜復雜的問題,在不松開的情況下,想辦法把這張亂網解開3、告訴大家一定可以解開,但答案會有兩種。一種是一個大圈,另外一種是兩個套著的環。4、如果過程中實在解不開,可允許組員決定相鄰兩只手斷開一次,但再次進行時必須馬上封閉。

                  活動目的:讓隊員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟,聆聽在溝通中的重要性,以及團隊的合作精神。

                  三、團隊野餐

                  團隊比賽預計17:00結束,隨后在風情園舉行燒烤晚會活動。

                  四、保護環境、熱愛生活

                  保護環境是人類最深遠、長久的課題。近幾年,世界各國遭受著不同程度的自然災害,人類要想征服可怕的大自然,就必須尊重自然。建議利用此次戶外活動的時機,從我們自己做起,及時清理活動時產生的各種垃圾,保護環境,善待家園,共同創造一個美好的生活環境。

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